1兆ドルコーチ シリコンバレーのレジェンド ビル・キャンベルの成功の教え エリック・シュミット/著 ジョナサン・ローゼンバーグ/著 アラン・イーグル/著 櫻井祐子/訳 リーダーシップ、コーチングの本の商品画像

1兆ドルコーチ シリコンバレーのレジェンド ビル・キャンベルの成功の教え エリック・シュミット/著 ジョナサン・ローゼンバーグ/著 アラン・イーグル/著 櫻井祐子/訳 リーダーシップ、コーチングの本

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  • 瑞々しくて甘いみかん
    2021/01/18
    大きさは中型から小型までバラバラですが、傷んだ物はなく、新鮮なみかんばかりでした。みかんは毎年愛媛産、熊本産を注文しますが、和歌山さんは今回初めてなので不安でしたが、コスパが良さそうで思い切って購入しました。どちらにも負けることなく、むしろ瑞々しさと甘みのバランスが大変よく結果的に一番美味しかったかもしれません。みかんは時期によって大きさや味が変わるので購入するタイミングが難しいですが、今回は正解だったようです。
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  • 多くの発見がありました。
    2021/08/10
    ビジネスにおけるコーチングとは対象者自身が持っている答えを引き出すことで、行動にドライブをかけていくものと理解していましたが、ビル・キャンベルの手法は必要な時には躊躇なくアドバイスや自身の経験を伝えて行くというもので、正直驚きました。しかし、これが世界のビジネスリーダーを惹きつけたということも受け止めたいです。
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  • よい本!
    2020/11/27
    購入後、いっきに読了。 ビルのコーチングが効いたのは、孤独な経営層に人間味を持って、忖度なく真っ直ぐ向き合っていたからだろうと思う。 全部を真似ることは到底できないけど、器の大きさや、真っ直ぐさ、明るさ、コミュニケーション力、判断力、敬意、愛情なんかは勉強になるし、感動さえ覚えた。
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  • よい
    2020/12/04
    ビルキャンベルがどのような人物だったか。どんな役割を果たしていたのかをストーリーを通して知ることができます。学ぶというより学びとるというか悟るというか気づくというか、受け身で読むとただの読み物で終わってしまうような内容だなと思いました
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  • ラリーの考えはビルが育てたのか?
    2020/01/16
    お金持ちだからでしょ。と言う内容もあるがマインドは素敵。様々参考になることがある。なんだか、日本の過去だよね。今はセクハラパワハラモラハラでビルになれる日本人は少ないかも。ホントの人間関係築いて新たにちゃれんじしたい。
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  • シリコンバレーの伝説のコーチに関わった…
    2023/06/04
    シリコンバレーの伝説のコーチに関わったビジネスパーソンへの丁寧な取材で、魅力的ある人物であったことを描いています。理性より感情に訴え、人間関係や人間性、チーム能力の向上に何が必要かが、理解できます。
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  • 良い
    2023/01/19
    中古品を買ったのですが、とても綺麗で古本とは思えませんでした。 本の内容についてですが、アメリカ人はビジネスではドライだと思ってたら違ってて昔の日本のような義理人情が大切だと教えられました。
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  • ありがとうございました。
    2020/11/08
    無事に届きました。ありがとうございました。 内容はあまり好きな内容ではありませんでしたが、大変面白い内容でした。 色々と学ぶことが出来たと思います。 ありがとうございました。
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  • 人として役に立つ本
    2020/11/08
    ビジネス本として大変ためになりました。後輩や部下をうまく指導することがうまく出来ていなかったので、この本をきっかけに少しずつですが、うまく指導出来るようになりました。
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  • とても綺麗に包装されていました。注文し…
    2020/11/24
    とても綺麗に包装されていました。 注文してから1週間以内には届きました。 メール便でしたので受け取りも楽です。 この本は有名ですね!一度は読んでほしいです。
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概要

リーダーシップ、コーチングの本」の売れ筋製品

部下をもったらいちばん最初に読む本 人と組織のパフォーマンスを最大限に引き出す仕事術 橋本拓也/著の商品画像
リーダーの仮面 「いちプレーヤー」から「マネジャー」に頭を切り替える思考法 安藤広大/著の商品画像
リーダーの言語化 「あいまいな思考」を「伝わる言葉」にする方法 木暮太一/著の商品画像
人が壊れるマネジメント プロジェクトを始める前に知っておきたいアンチパターン50 橋本将功/著の商品画像
アオアシに学ぶ「答えを教えない」教え方 自律的に学ぶ個と組織を育む「お題設計アプローチ」とは 仲山進也/著の商品画像
できるリーダーが「1人のとき」にやっていること マネジメントの結果は「部下と接する前」に決まっている 大野栄一/著の商品画像
ミネルバ式最先端リーダーシップ 不確実な時代に成果を出し続けるリーダーの18の思考習慣 黒川公晴/〔著〕の商品画像
ヤフーの1 on 1 部下を成長させるコミュニケーションの技法 (増補改訂版) 本間浩輔/著の商品画像
優れたリーダーはアドバイスしない 小倉広/著の商品画像
リーダー1年目のマネジメント大全 木部智之/著の商品画像
管理職を目指す人のためのインバスケット対策完全マニュアル 鳥原隆志/著の商品画像
誰もが人を動かせる! あなたの人生を変えるリーダーシップ革命 森岡毅/著の商品画像
最後は言い方 これだけでチームが活きる究極のスキル L.デビッド・マルケ/著 花塚恵/訳の商品画像
急成長を導くマネージャーの型 地位・権力が通用しない時代の“イーブン”なマネジメント 長村禎庸/著の商品画像
任せるコツ 自分も相手もラクになる正しい“丸投げ” 山本渉/著の商品画像
なぜ、あなたの仕事は終わらないのか スピードは最強の武器である 中島聡/〔著〕の商品画像
はじめてリーダーになる女性のための教科書 不安が消えてうまくいく 深谷百合子/著の商品画像
自分の頭で考えて動く部下の育て方 上司1年生の教科書 篠原信/〔著〕の商品画像
成果を上げるプレイングマネジャーは「これ」をやらない 中尾隆一郎/著の商品画像
チームワークの大原則 「あなたが主役」で組織が変わる 辻秀一/著の商品画像
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部下をもったらいちばん最初に読む本 人と組織のパフォーマンスを最大限に引き出す仕事術 橋本拓也/著

リーダーの仮面 「いちプレーヤー」から「マネジャー」に頭を切り替える思考法 安藤広大/著

リーダーの言語化 「あいまいな思考」を「伝わる言葉」にする方法 木暮太一/著

人が壊れるマネジメント プロジェクトを始める前に知っておきたいアンチパターン50 橋本将功/著

アオアシに学ぶ「答えを教えない」教え方 自律的に学ぶ個と組織を育む「お題設計アプローチ」とは 仲山進也/著

できるリーダーが「1人のとき」にやっていること マネジメントの結果は「部下と接する前」に決まっている 大野栄一/著

ミネルバ式最先端リーダーシップ 不確実な時代に成果を出し続けるリーダーの18の思考習慣 黒川公晴/〔著〕

ヤフーの1 on 1 部下を成長させるコミュニケーションの技法 (増補改訂版) 本間浩輔/著

優れたリーダーはアドバイスしない 小倉広/著

リーダー1年目のマネジメント大全 木部智之/著

管理職を目指す人のためのインバスケット対策完全マニュアル 鳥原隆志/著

誰もが人を動かせる! あなたの人生を変えるリーダーシップ革命 森岡毅/著

最後は言い方 これだけでチームが活きる究極のスキル L.デビッド・マルケ/著 花塚恵/訳

急成長を導くマネージャーの型 地位・権力が通用しない時代の“イーブン”なマネジメント 長村禎庸/著

任せるコツ 自分も相手もラクになる正しい“丸投げ” 山本渉/著

なぜ、あなたの仕事は終わらないのか スピードは最強の武器である 中島聡/〔著〕

はじめてリーダーになる女性のための教科書 不安が消えてうまくいく 深谷百合子/著

自分の頭で考えて動く部下の育て方 上司1年生の教科書 篠原信/〔著〕

成果を上げるプレイングマネジャーは「これ」をやらない 中尾隆一郎/著

チームワークの大原則 「あなたが主役」で組織が変わる 辻秀一/著

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